VvE Beheer Amsterdam B.V./werknemer
Afwijzing ontbindingsverzoek (d-grond). Het enkel veelvuldig vastleggen van de indruk van de leidinggevende over (het vermeende uitblijven van) de voortgang van de werknemer in het verbetertraject vormt op zichzelf geen garantie voor de toewijzing van het ontbindingsverzoek.
Rechtbank Amsterdam (Locatie Amsterdam), 28-04-2016