Vervolg op AR 2022-0611. Bewijsopdracht. Geen bewijs van feiten of omstandigheden waaruit blijkt dat tweede arbeidsovereenkomst tussen werkgeefster en werkneemster bestaat. Toekenning transitievergoeding € 288,72 en vergoeding onregelmatige opzegging € 5.513,80.

Ontslag op staande voet. Discussie over welke arbeidsvoorwaarden van toepassing zijn. Bewijsopdracht.