Uit de gemaakte afspraken blijkt niet dat er een ‘tenure track’ is overeengekomen. Evenmin is die positie op werknemer van toepassing geworden tijdens het dienstverband.

werknemer/4Works

Berekening loonvordering na samenloop cao’s en WAADI.

werknemer/4Works B.V.

Uitleg artikel 6 CAO Betonproductenindustrie over de vraag wanneer sprake is van een flexibel rooster (geen overwerkvergoeding onder 45 uur arbeid).

werknemer/4Works BV

Conflictregel uit ABU-cao gaat voor bij samenloop avv-verklaarde cao uitzendbranche en inlener onder artikel 8 WAADI (oud). Werknemer heeft op grond van artikel 8 WAADI (oud) noch op grond van artikel 7:611 BW een zelfstandig vorderingsrecht