Ontslag arbeidsongeschikte statutair bestuurder op de i-grond wegens verschil van inzicht en de daaruit voortvloeiende verstoorde arbeidsverhouding. Geen sprake van (ernstig) verwijtbaar handelen van werkgever.

Afwijzing loonvordering in kort geding. Geen sprake van opzegging door werknemer of werkgever. Of werknemer aan PTSS leed bij aanvang van zijn dienstverband en welke invloed dat heeft op zijn functioneren ten tijde van indiensttreding kan niet in kort geding worden vastgesteld.

werknemer/Exploitatie B.V.

Hoewel de leeftijd van werknemer ten tijde van het ontslag (52 jaar) en de duur van het dienstverband (31 jaar) zwaar wegen, is het hof van oordeel dat er geen sprake is van bijzondere omstandigheden die de opzegging van de arbeidsovereenkomst kennelijk onredelijk maken.