werknemer/Bidfood B.V.
Vernietiging ontslag op staande voet. Geen sprake van seksuele intimidatie jegens vrouwelijke uitzendkracht. Daarnaast wordt het ontslag op staande voet ook niet gerechtvaardigd door agressief gedrag jegens leidinggevende.
Rechtbank Midden-Nederland (Locatie Utrecht), 08-11-2017