werknemer/ECT Delta Terminal B.V.
Veelvuldig onder invloed van cocaïne tijdens werktijd levert een e-grond voor ontslag op. Werknemer handelt - vanwege burn-out - niet ernstig verwijtbaar jegens werkgever. Transitievergoeding blijft verschuldigd. Hof bepaalt nieuwe (juiste) einddatum.
Gerechtshof Den Haag (Locatie 's-Gravenhage), 01-07-2016