Stichting Naleving CAO voor Uitzendkrachten/Papillon c.s.

De Stichting Naleving CAO voor Uitzendkrachten (hierna: SNCU) vordert in deze procedure dat Papillon wordt veroordeeld tot overlegging van loonoverzichten en werkbriefjes. Voorts veroordeling tot betaling van € 100.000 aan boete wegens weigering inzicht te geven in de administratie van Papillon. Papillon heeft zich op het standpunt gesteld dat hij sinds september 2006 geen personeel meer in dienst heeft en dat de bedrijven zijn geliquideerd.

De kantonrechter oordeelt als volgt. Papillon is op 6 april 2009 ontbonden. Bij de Kamer van Koophandel is op 10 april 2009 geregistreerd dat deze vennootschap is opgehouden te bestaan omdat er geen bekende baten meer aanwezig zijn. Als de SNCU aannemelijk maakt dat zij op 2 februari 2009, en ook thans nog, belang bij de door haar gevraagde bescheiden had/heeft, dan blijft het nog de vraag welk belang zij heeft bij een eventuele toewijzing van haar vordering tegen Papillon, nu deze vennootschap is opgehouden te bestaan. De SNCU zal in de gelegenheid worden gesteld om beide hierboven genoemde belangen aannemelijk te maken.

Volgt aanhouding van de zaak.