Rechtspraak
Consolid Personenvervoer BV/werknemer
Werknemer is als uitzendkracht in dienst van Consolid. Op de arbeidsovereenkomst is een uitzendbeding van toepassing. Nadat GVB niet meer met werknemer verder wilde werken, heeft Consolid de arbeidsovereenkomst beëindigd.
De kantonrechter oordeelt als volgt. Consolid is onvoldoende omgesprongen met de door werknemer geuite klachten die tot spanningen bij werknemer en uiteindelijk tot de arbeidsongeschiktheid hebben geleid. Om die reden kunnen deze gedragingen niet als verwijtbaar worden aangemerkt. Consolid heeft de opleidingskosten gevorderd op grond van de beëindiging van de uitzendovereenkomst als gevolg van een door werknemer gegeven verwijtbare aanleiding. Nu de arbeidsongeschiktheid van werknemer geen door hem gegeven verwijtbare aanleiding waardoor de opleiding is beëindigd betreft, is op de situatie van werknemer het bepaalde onder d van artikel 6 van het Reglement van toepassing. Dit betekent dat werknemer de door Consolid in rekening gebrachte opleidingskosten niet behoeft terug te betalen. Volgt afwijzing van de vordering.