Werknemer is als beveiligingsmedewerker in overwegende mate uitgeleend aan een derde partij. Op grond van de cao Particuliere Beveiliging vordert werknemer (achterstallig) loon, reiskosten en maaltijdvergoedingen. Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd ? Ketenregeling overschreden met één dag.
Gerechtshof Den Haag (Locatie Den Haag), 11-04-2023