werknemer/Lowland Nederland B.V.

Omdat het voor werknemer niet duidelijk was dat overtreding van het rookverbod op de terminal zou leiden tot een ontslag op staande voet, is er geen sprake van een dringende reden. Vernietiging ontslag op staande voet.

Lowland Binnenvaart/J&J Nautical Projects

Van een payrollwerkgever wordt verwacht dat hij de arbeidsrechtelijke regels kent en de inlener waarschuwt voor eventuele gevolgen van de ketenregeling. Bijzondere aan de payrolling is evenwel ook de rol van de inlener, zodat de loondoorbetaling voor 50% als schade kan worden verhaald op inlener.