Vordering tot terugbetaling geldlening door werkgeefster wordt in deze procedure afgewezen, omdat deze geldlening niet door de overgang van onderneming op haar is overgegaan.

Het ter beschikking stellen van een leaseauto aan werknemer is geen onvoorwaardelijke arbeidsvoorwaarde nu werkgever bij herhaling heeft gecommuniceerd dat het verstrekken van de leaseauto aan voorwaarden was gebonden.