werknemer/Van Dorp Installaties Rotterdam BV
Onregelmatige opzegging volledig arbeidsongeschikte doch gere-integreerde werknemer in tweede spoor wordt niet geconverteerd in een rechtsgeldige opzegging. Werknemer heeft recht op gefixeerde schadevergoeding. Succesvolle re-integratie in tweede spoor doet hieraan niets af. Ontbreken van schade evenmin. Arbeidsovereenkomst eindigt niet van rechtswege door indiensttreding tweede spoor werkgever. ‘Lege-huls-overeenkomst’
Gerechtshof Den Haag, 20-12-2011