Ontbinding op de i-grond door een combinatie van een verstoorde arbeidsverhouding en ongeschiktheid voor de functie. Ontslagverbod tijdens ziekte niet van toepassing omdat werknemer geen lichamelijke of psychische klachten had die hervatting van zijn werkzaamheden verhinderden.
Rechtbank Den Haag (Locatie Den Haag), 28-04-2023