werkgever/werkneemster

Toewijzing ontbindingsverzoek (g-grond), nu tussen partijen van een diepgaande vertrouwensbreuk is gebleken. Partijen valt van deze breuk over en weer wel enig verwijt te maken. Van ernstig verwijtbaar handelen is echter geen sprake.

werknemer/werkgever

Vordering tot betaling achterstallig loon stukadoor tijdens arbeidsongeschiktheid. Loonvordering wordt gedeeltelijk afgewezen vanwege het niet voldoen aan re-integratieverplichtingen

werkneemster/HRNL BV

Overhandigen sleutels aan directeur en zoenend afscheid nemen van collega’s is geen duidelijke en ondubbelzinnige ontslagname