X Technisch Bureau B.V./werknemer

Verdrievoudiging salaris onvoldoende om ingrijpende wijziging arbeidsverhouding (zwaarder drukken-criterium) aan te nemen. Wel schorsing op grond van belangenafweging.

werknemer/X Laboratories Int. B.V.

Opzegging wegens verstoorde arbeidsverhouding niet kennelijk onredelijk: oorzaak mede in de risicosfeer van werknemer, werkgever heeft aanbod tot financiële afwikkeling en mediation gedaan. Berekening gemiddelde provisie bij non-actiefstelling.