X/Y

Au-pairovereenkomst is na een jaar geruisloos vervangen door een arbeidsovereenkomst, zodat  au pair recht heeft op minimumloon en loondoorbetaling tijdens ziekte.

X/Y

Au pair is werkzaam op basis van een arbeidsovereenkomst en heeft gedurende de eerste 52 weken bij ziekte recht op ten minste het wettelijk minimumloon