Please/Kreijkes

Kreijkes (27 jaar) is met ingang van 1 april 2007 voor bepaalde tijd bij Please, een payrollonderneming, in dienst getreden en exclusief ter beschikking gesteld aan Van Arragon Houtbouw BV. Van Arragon richt zich op de bouw van chaletwoningen voor de particuliere markt. Van Arragon richt zich op de bouw van chaletwoningen voor de particuliere markt. Please verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst met Kreijkes wegens veranderingen in de omstandigheden bestaande uit het ontbreken van werk bij Van Arragon in verband met de economische crisis. Wegens de slechte bedrijfseconomische omstandigheden bij Van Arragon, dient aan Kreijkes geen vergoeding te worden toegekend.

De kantonrechter oordeelt als volgt. Dat sprake is van een bedrijfseconomische noodzaak bij Van Arragon staat vast. Dat Van Arragon en Please alles hebben gedaan om Kreijkes andere werkzaamheden te verschaffen staat ook vast. De enkele omstandigheid dat Kreijkes niet bij Van Arragon maar bij Please in dienst is, voor de beoordeling van de vraag of sprake is van een verandering van omstandigheden die de ontbinding van de arbeidsovereenkomst na korte tijd rechtvaardigt, zonder betekenis. Kreijkes is door de door Van Arragon en Please gekozen constructie ook niet in een slechtere positie terecht gekomen. Het verzoek tot ontbinding zal daarom worden toegewezen, en wel per 1 november 2009.

Gelet op de omstandigheden van het geval zijn wel termen aanwezig om een vergoeding naar billijkheid vast te stellen. De wijziging van omstandigheden is immers niet aan Kreijkes te wijten. Anders dan Please heeft betoogd, dient voor de vraag of ruimte bestaat voor het toekennen van een vergoeding niet te worden gekeken naar de bedrijfseconomische omstandigheden bij Van Arragon, maar naar die van Please die immers de formele werkgever is. Dat Please de toe te kennen vergoeding krachtens de tussen haar en Van Arragon gesloten leaseovereenkomst bij Van Arragon in rekening kan brengen en Van Arragon tot betaling daarvan mogelijk niet in staat is, regardeert Kreijkes niet Dat is nu eenmaal de consequentie van de door Please zelf ontwikkelde constructie, die – naar de kantonrechter aanneemt – is ingegeven door commerciële motieven. Kreijkes staat daar buiten. Nu Please desgevraagd ter zitting heeft geantwoord dat de financiële positie van Please op orde is, zal een vergoeding worden toegekend die aansluit bij de leeftijd van de werknemer, de duur van het dienstverband en het salaris inclusief vakantietoeslag.

Volgt ontbinding met een vergoeding van € 3.000.