werkneemster/werkgever

Na haar stage in het kader van haar hbo-opleiding Interior design : Styling, is werkneemster in dienst getreden van werkgever op basis van een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar. In de arbeidsovereenkomst is een concurrentiebeding opgenomen. Werkneemster wil zich richten op de maritieme markt en is door een derde gevraagd ontwerpen te maken voor een maritieme beurs. Thans vordert zij schorsing van het concurrentiebeding.

De kantonrechter oordeelt als volgt. Werkneemster staat aan het begin van haar carrière en wil zich richten op een veel smaller segment dan werkgever. Niet aannemelijk is geworden dat werkneemster 'soortgelijk werk' in dat segment doet of dat werkgever nadeel heeft ondervonden van de concurrerende activiteiten. Werkneemster heeft onweersproken gesteld dat zij geen inkomsten heeft genoten van haar ontwerpactiviteiten. Verder is na een arbeidsduur van een jaar een concurrentiebeding dat even lang geldt en niet in geografisch opzicht is begrensd alleen daarom al een te grote beperking voor de gewezen werknemer. Het concurrentiebeding wordt derhalve geschorst. Aan de schorsing wordt de voorwaarde verbonden dat werkneemster uitsluitend actief zal zijn op de maritieme markt.