Rechtspraak
Rechtbank Limburg (Locatie Maastricht), 29 april 2020
ECLI:NL:RBLIM:2020:4972
Feiten
Werknemer is sinds 1 juli 2019 in dienst van de Coöperatieve Fruitveiling ‘Zuid-Limburg’ B.A. in de functie van algemeen medewerker sortering tegen een brutoloon van € 2.204,89 per maand exclusief vakantietoeslag. Werknemer is op 31 december 2019 op staande voet ontslagen. De verzoeken over en weer vinden hun grondslag in het ontslag op staande voet.
Oordeel
Tijdens de gelijktijdige behandeling van de verzoeken van partijen, zijn partijen tot overeenstemming gekomen. Partijen stellen vast dat er thans onvoldoende basis is voor een verdere vruchtbare samenwerking. Er is sprake van een verstoorde arbeidsverhouding (g-grond). De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst met ingang van 1 mei 2020 en bepaalt dat het loon tot datum einde arbeidsovereenkomst wordt doorbetaald inclusief vakantietoeslag.