Berekening en toekenning van loonvorderingen van niet uitbetaalde overwerkvergoedingen aan verschillende vrachtwagenchauffeurs. Geen reden om terug te komen op het tussenarrest of het stellen van prejudiciële vragen aan de Hoge Raad.

Transportbedrijf heeft door chauffeurs geklokte (over)uren als pauze aangemerkt, omdat de chauffeurs geen verantwoordingsformulier hadden ingevuld of over bepaalde activiteiten langer hadden gedaan dan het transportbedrijf daarvoor had genormeerd. Strijd met (standaard-)cao.

Uit de Europese regelgeving noch de gesloten overeenkomst volgt een plicht voor de Litouwse uitlener om detacheringsverklaringen aan te vragen of deze aan de Nederlandse doorlener te verstrekken.

werknemer/Jan de Wit Groepsvervoer N.V.

Vordering van (bus)chauffeur om werkgever te veroordelen tot betaling van een buitenlandvergoeding afgewezen, nu deze vergoeding reeds is betaald.

werknemer/werkgever

Ontslag op staande voet na smetteloos dienstverband van 18 jaar wegens het aantrekken van een trui toebehorende aan een klant. Voorwaardelijke ontbinding na terecht ontslag op staande voet niet mogelijk. Geen transitievergoeding wegens ernstig verwijtbaar handelen.