werkneemster/Aldi Culemborg B.V.

Ontslag op staande voet na procedurele fout in prijsverlaging niet rechtsgeldig, wegens ontbreken opzettelijk handelen werknemer.

werknemer/Hof van Salland

Werknemer is op staande voet ontslagen vanwege fysiek geweld. Hof is niet overtuigd door het voorgebrachte bewijs en laat werkgever toe om nader bewijs te leveren. Verdere beslissing wordt aangehouden.

eiser/Stichting Pensioenfonds Metaal en Techniek

Vordering tot aanhouding schadestaatprocedure in afwachting van cassatieprocedure toegewezen. Belangenafweging.