werknemer/stichting Innovo, stichting voor katholiek onderwijs

Schooldirecteur die fraudeert met financiële middelen van school is terecht op staande voet ontslagen.

werknemer/werkgeefster

Ontbinding arbeidsovereenkomst van docent bewegingsleer op e-grond houdt in hoger beroep stand. Grensoverschrijdend (ongewenst) gedrag is verwijtbaar handelen. Geen sprake van ernstig verwijtbaar handelen, waardoor in hoger beroep wel transitievergoeding wordt toegewezen.

Stichting Zuyd Hogeschool/werknemer

Senior docent bewegingsleer Toneelacademie handelt ernstig verwijtbaar door zijn wijze van het geven van een massageles en door een student op de billen te tikken met de mededeling dat hij dat al langer had willen doen. Ontbinding zonder recht op transitievergoeding.

werknemer/Stichting Xonar

Oude en nieuwe functie zijn niet onderling uitwisselbaar, zodat het afspiegelingsbeginsel niet van toepassing is en werknemer niet tewerkgesteld hoeft te worden in nieuwe functie.

werknemer/Fortimedix Surgical B.V.

Ontbinding arbeidsovereenkomst op verzoek werknemer wegens verstoorde arbeidsrelatie nadat het UWV de door werkgever wegens disfunctioneren aangevraagde ontslagvergunning heeft afgewezen. Nu de ontbinding beide partijen is te verwijten, wordt een vergoeding met C=1 toegekend.

werkneemster/Stichting Xonar

Ontslag op staande voet wegens het pinnen van geldbedragen van de rekening van werkgever, zonder deze af te dragen. Als komt vast te staan dat werkneemster op de camerabeelden van de pintransacties te zien is, is aannemelijk dat de bodemrechter zal oordelen dat het ontslag op staande voet standhoudt. Afwijzing loonvordering en wedertewerkstelling