werknemer/werkgever
Werknemer meldt zich niet op de voorgeschreven wijze ziek, werkgever is niet op de hoogte van de ziekmelding, werknemer reageert zonder goede grond niet op brief en/of e-mail van werkgever. Hoofdregel van artikel 7:627 BW brengt mee dat werknemer geen aanspraak maakt op loon.
Rechtbank Zeeland-West-Brabant (Locatie Tilburg), 08-06-2016