Kort geding. Vordering 843a Rv. Vermoeden dat onderzoek naar gedrag werknemer onzorgvuldig is verricht, is onvoldoende voor afgifte beeld- en/of geluidsfragmenten gemaakt door werkgeefster.

Werkgever handelt ernstig verwijtbaar door arbeidsongeschikte werknemer geen reële kans te bieden het bekritiseerde functioneren c.q. de samenwerking te verbeteren en aan te sturen op een ontslag wegens een verstoorde arbeidsverhouding.