werkneemster/Stichting Parkstad Klinieken

Onaannemelijk dat de bestuurder zelf ontslag heeft genomen. Loondoorbetaling toegewezen. Wedertewerkstelling afgewezen. De doorlopende salarisverplichting is voldoende drukmiddel voor werkgever om een werkhervatting (of een einde van de arbeidsovereenkomst) spoedig te realiseren.

werknemer/Timmerfabriek Oldambt B.V.

Eenzijdige wijziging werkplek en werkzaamheden niet gerechtvaardigd. Spuiter is ten onrechte niet geïnformeerd over gewijzigde omstandigheden en er is geen duidelijkheid verschaft over de van hem verwachte gewijzigde werkzaamheden

Aro Winterswijk/werknemer

Werkgever die werknemer wegens ‘verduistering’ ontslag op staande voet verleent, dient bestanddelen van artikel 321 Sr te bewijzen

werknemer/AFS Moneybrokers

Ontslag oude werknemer zonder vergoeding niet kennelijk onredelijk, wegens kort dienstverband en feit dat werkgever reeds lang van tevoren aangaf de arbeidsovereenkomst te beëindigen. Geen sprake van leeftijdsdiscriminatie