werknemer/werkgever
Werkgever biedt werknemer mondeling verlenging van arbeidsovereenkomst aan. Werknemer treedt in dienst bij ander bedrijf. Verzoek tot betaling van maandsalaris wegens niet nakomen aanzegverplichting afgewezen. Aanzegging weliswaar niet schriftelijk, maar beroep van werknemer naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid onaanvaardbaar. Doel bepaling bereikt.
Rechtbank Zeeland-West-Brabant (Locatie Tilburg), 28-07-2017
