De eerste vraag die centraal staat is of de werkgever de maximale wettelijke rusttijden in mindering mag brengen op het loon, indien de rusttijden niet feitelijk zijn genoten. De kantonrechter oordeelt dat op grond van de cao een dergelijk standpunt verdedigbaar is, maar in strijd is met artikel 7:610 BW. Tegenover de bedongen arbeid, heeft de werkgever een plicht tot loonbetaling.

De tweede vraag die centraal staat is of de werkgever de verkeersboetes aan werknemer had mogen doorbelasten. De kantonrechter oordeelt dat de uitzonderingen van artikel 7:661 BW zich niet voordoen. De vordering tot uitbetaling van het volledige loon wordt toegewezen.