Rechtspraak
werknemer c.s./Stichting Collusie
Werknemers zijn in 1998 en 2002 in dienst getreden van Collusie (Melkert-baan). Eind 2009 zijn zij uit dienst getreden. In de arbeidsvoorwaardenregeling (AVR) geldend tot 2001 en 2002 van Collusie die op de arbeidsovereenkomsten van toepassing is, is een wachtgeldregeling opgenomen. Vanaf 2003 wordt in de arbeidsvoorwaardenregelingen vermeld dat de wachtgeldregeling is vervallen. Thans vorderen werknemers betaling van het wachtgeld zoals opgenomen in de AVR 2001.
De kantonrechter oordeelt als volgt. Niet in geschil is dat de Rechtspositieregeling 1997 en arbeidsvoorwaardenregelingen geen cao’s zijn. In de Rechtspositieregeling 1997 is de wachtgeldregeling met een voorbehoud opgenomen. Bovendien is op grond van de arbeidsvoorwaardenregelingen na 2002 de wachtgeldregeling vervallen, zodat werknemers daar geen recht meer op hebben. Ten overvloede wordt ten aanzien van beide werknemers nog opgemerkt dat, ook in het geval er veronderstellenderwijs van uit zou worden gegaan dat de AVR 2001 wél op hen van toepassing is, dit niet tot een andere uitkomst zou leiden. Aan de Stoof/Mammoet-maatstaf is namelijk voldaan. Op enig moment bleek (definitief) dat de gemeente ten aanzien van werknemers met een Melkert-/ID-baan niet (langer) bereid was extra subsidie te vertrekken bovenop de werkelijke loonkosten, zodat Collusie de wachtgeldregeling moest beëindigen. Volgt afwijzing van de vorderingen.