Feiten 

Werknemer is op 18 oktober 2021 in dienst getreden bij Overveld Machines B.V. (hierna: Overveld Machines). Overveld Machines heeft ten behoeve van werknemer een leasecontract gesloten met Mazda Leasing met een contractduur van 21 maanden. Op 24 maart 2022 hebben partijen de arbeidsovereenkomst met wederzijds goedvinden beëindigd per 31 mei 2022. In de vaststellingsovereenkomst zijn partijen overeengekomen dat werknemer de verplichtingen uit het leasecontract van Overveld Machines overneemt, uiterlijk op 31 mei 2022. Werknemer heeft dat niet gedaan. Daardoor heeft Overveld Machines schade geleden. Deze bestaat uit de maandelijkse leasebedragen van juni tot en met oktober 2022, boetes, beëindigingskosten en schade aan de leaseauto. Vanwege zijn tekortkoming in de nakoming van de overeenkomst moet werknemer die geleden schade vergoeden. Werknemer beroept zich op overmacht. De tekortkoming kan niet aan hem worden toegerekend. De leasemaatschappij heeft namelijk na het sluiten van de vaststellingsovereenkomst ondanks zijn verschillende pogingen het leasecontract niet op naam van werknemer willen zetten. 

Oordeel 

Niet in geschil is dat het niet nakomen van de leaseverplichtingen een tekortkoming oplevert. Het had op de weg van werknemer gelegen om voorafgaand aan het maken van de afspraken met Overveld Machines bij de leasemaatschappij te verifiëren of hij aan zijn verplichting tot overname van het leasecontract kon voldoen. Dit heeft hij niet gedaan en dat komt voor zijn rekening en risico. Overveld Machines heeft niet in strijd gehandeld met de op haar rustende schadebeperkingsplicht. Werknemer heeft meerdere toezeggingen gedaan de overname te regelen. Overveld Machines wilde hem nog wat tijd gunnen. Volgens de kantonrechter rust er geen verplichting op Overveld Machines om het contract op haar naam te laten doorlopen, ook niet op grond van goed werkgeverschap. Partijen waren nu juist overeengekomen dat werknemer het leasecontract zou overnemen. Werknemer moet de schade die Overveld Machines heeft geleden vergoeden.