Ontslag op staande voet van ambtenaar niet onverwijld gegeven. Wel einde dienstverband, zonder toekenning van een transitievergoeding. Werknemer heeft ernstig verwijtbaar gehandeld door tegen gedragscodes en met hem gemaakte afspraken in zaken te regelen voor een gedetineerde met hoog vlucht- en/of maatschappelijk risico.

Werknemer is terecht op staande voet ontslagen vanwege het onopzettelijk binnenbrengen van harddrugs in een penitentiaire inrichting. Werknemer heeft daarmee ernstig verwijtbaar gehandeld en heeft aldus geen recht op een transitievergoeding.

Ontbinding arbeidsovereenkomst inrichtingsmedewerker, omdat hij privé contacten onderhield met degene die hem ook drugs leverde. Het gebruik van hard drugs in de privésfeer door rijksambtenaar zelf is geen reden voor ontbinding.

Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens (ernstig) verwijtbaar handelen van inrichtingsmedewerkster, omdat zij drugs verkreeg van een ex-gedetineerde en haar ambtsgeheim heeft geschonden.