werkneemster/Stichting Islamitisch Primair Onderwijs Rijnmond h.o.d.n. SIPOR

Verwijzingsbeschikking prejudiciële vraag aan Hoge Raad: 'Dient met een vermindering  van de arbeidsduur gelijkgesteld te worden een vermindering van het salaris als gevolg van een functiewijziging, met dien verstande dat in dat geval ook recht op een transitievergoeding bestaat naar evenredigheid van de salarisvermindering?'

werkneemster/Stichting Islamitisch Primair Onderwijs Rijnmond h.o.d.n. SIPOR

Tussenbeschikking. Hof is voornemens prejudiciële vraag te stellen aan de Hoge Raad: 'Dient met een vermindering  van de arbeidsduur gelijkgesteld te worden een vermindering van het salaris als gevolg van een functiewijziging, met dien verstande dat in dat geval ook recht op een transitievergoeding bestaat naar evenredigheid van de salarisvermindering?'

Omdat geen van de uitzonderingssituaties uit het Dagloonbesluit van toepassing is op de situatie waarin appellante verkeert, geldt de hoofdregel, ook als dat leidt tot een lager dagloon dan op basis van de regels die golden tot 1 juli 2015.

Stichting Agrarisch Opleidingscentrum Terra/werknemer

Ontslag langdurig arbeidsongeschikte docent is kennelijk onredelijk. Schadevergoeding gelijk aan suppletie WIA-uitkering gedurende 48 maanden. Meer of minder psychisch onbehagen en zich gekwetst voelen – waarmee het merendeel van de gegeven ontslagen gepaard pleegt te gaan – is voor toekenning van materiële schade onvoldoende