Soba Security Opleidingen B.V./werknemer

Werknemer schendt nevenwerkzaamhedenbeding door voor eigen gewin cursussen aan bestaande klanten van werkgever  te geven. Schadestaat niet op zijn plaats. Werkgever krijgt opdracht de schade van de wanprestatie te begroten en bij akte zijn stellingen hierop aan te passen.

Werknemer/Randstad Resource Bedrijf Zakelijk B.V

De vraag of Randstad heeft mogen afgaan op door NXP verstrekte informatie is binnen het toetsingskader van artikel 8 lid 1 Waadi niet van belang, nu werknemers indien en voor zover deze informatie achteraf bezien onjuist is met terugwerkende kracht een vordering kunnen instellen.

werkgeefster/werknemer

Werknemer heeft onjuiste informatie verstrekt op cv. Arbeidsovereenkomst niet buitengerechtelijk vernietigd op grond van bedrog omdat niet vaststaat dat de overeenkomst (vrijwel) geheel nutteloos was. Werknemer hoeft salaris niet terug te betalen.

werkneemster/Thuiszorg Groot Gelre B.V.

Afwijzing verzoek tot vernietiging ontslag op staande voet, nadat werkneemster e-mails (uitvoeringsopdrachten) heeft verwijderd. Werkgever heeft belang bij het tegenverzoek tot voorwaardelijke ontbinding, dat verzoek wordt dan ook toegewezen.

werkneemster/Rees Scientific Corporation

Werkgever is tijdens loonsanctie gehouden tot betaling van 70% van het overeengekomen loon. Dat slechts 70% van het maximumdagloon betaald zou hoeven worden, volgt niet uit artikel 7:629 BW

werkgeefster/werkneemster

Ontbinding arbeidsovereenkomst juridisch medewerkster advocatenkantoor vanwege het verstrekken van onvolledige informatie bij indiensttreding. Geen vergoeding

werknemer/De Meteoor NV

Ontslag op staande voet wegens het zonder toestemming lenen van goederen door productiemedewerker is te vergaande sanctie. Slechts wedertewerkstelling indien ontbindingsverzoek door werkgever wordt ingetrokken