ABN AMRO/werknemer

Er bestaat geen grond voor een algemene subregel dat werkverzuim als gevolg van een onherroepelijke strafrechtelijke veroordeling in beginsel, behoudens bijzondere omstandigheden, een dringende reden vormt die ontslag op staande voet rechtvaardigt

werkneemster/International Marques c.s.

Ontslag op staande voet van een leidinggevende die een hogere bonus via vennootschap echtgenoot laat uitbetalen is niet rechtsgeldig

werknemer/Albatros BV

Ontslag op staande voet van een arbeidsongeschikte werknemer die tijdens arbeidsongeschiktheid verboden nevenactiviteiten verricht

werknemer/TNT Post Productie BV

Ontslag op staande voet TNT-bezorger wegens ter beschikking stellen post aan derde niet rechtsgeldig

werkneemster/Stichting Exploitatie Muziekcentrum en Danstheater

Ontslag op staande voet wegens verduistering ondanks vrijspraak in strafrechtelijke procedure. Gedeeltelijk bewezen dringende reden. Onverwijldheid

werknemer/Albron Nederland BV

Ontslag op staande voet wegens diefstal van geld nietig, omdat werknemer aan een psychisch gebrek lijdt

werkneemster/Aldi Ommen

Ontslag op staande voet vervangend filiaalleider wegens wegnemen artikelen uit winkel. Vordering gefixeerde schadevergoeding door werkgever verjaard

werknemer/Checkmate Security Services NV

Ontslag op staande voet wegens onacceptabel gedrag jegens collega

werkneemster/KLM Catering Services Schiphol BV

Ontslag op staande voet werkneemster wegens voorlopige hechtenis niet onverwijld verleend. Voorts geen dringende reden

werkneemster/Dekamarkt NV

Ontslag op staande voet 62-jarige werkneemster wegens het in strijd met het bedrijfsreglement toe-eigenen spaarbelminuten van klanten is rechtsgeldig. Oogmerk van toe-eigening doet niet ter zake