ID COM/Office Depot Europe B.V.

Voorwaarde voor sign on bonus, hoewel niet schriftelijk vastgelegd, toch rechtsgeldig.

werknemer/werkgever

Kennelijk onredelijk ontslag. Ontslag in strijd met het afspiegelingsbeginsel. Werkgever wordt toegelaten tot het leveren van tegenbewijs.

Jupiter Uitzendbureau B.V./werknemer

Werknemer na afloop bepaalde tijdscontract toelaten tot werkzaamheden tot 15.00 uur, leidt tot stilzwijgende verlenging ex artikel 7:668 BW. Vergissing einddatum geen rechtvaardiging voor onterechte toelating tot werkzaamheden

werknemer/Turning Technic en G&J Special Products B.V.

Geschil over loonopschorting versus loonsanctie. Deskundigenoordeel ex artikel 7:629a BW niet vereist in kort geding (ook niet in hoger beroep)

Q/SFA

Relatieve onbevoegdheid. Indien er geen gebied binnen een kanton is waar de werkzaamheden gewoonlijk worden verricht, is volgens de wettelijke hoofdregel de plaats van vestiging van werkgever beslissend