Reorganisatie waarbij werkgever heeft voldaan aan definitie ‘vervallen functie’ in de zin van het sociaal plan bij wijziging van meer dan de helft van de kernelementen.

werknemer/werkgever

Dispensatieregeling voor onbepaalde tijd is niet verenigbaar met de cao en (het systeem van) de Wet cao.

Royal Schiphol Group N.V./Federatie Nederlandsche Vakbeweging c.s.

Het is Schiphol juridisch toegestaan in voorwaarden voor aanbesteding van de beveiligingsdiensten vier arbeidsrechtelijke voorwaarden (aangaande werkdruk, arbeidsduur, loonsverhoging en aantal vaste contracten) op te nemen.

Royal Schiphol Group N.V./Federatie Nederlandse Vakbeweging

Collectieve acties van FNV wegens het door Schiphol niet opnemen van specifieke door FNV geëiste sociale voorwaarden in de aanbestedingseisen voor de beveiligingsdiensten op Schiphol, zijn naar het voorlopig oordeel van de voorzieningenrechter niet onrechtmatig.

Werkneemster/ Stichting Koninklijke Visio

Dat werkneemster pas sinds oktober 2017 in behandeling is, sluit niet uit dat het gedrag al langere tijd (deels) werd veroorzaakt door haar psychische klachten. Opzegverbod is van toepassing.

Procheck International B.V./Federatie Nederlandse Vakbeweging c.s.

Beveiligingsbedrijf Procheck International mag haar medewerkers niet verbieden om te staken. Alle partijen hebben aangegeven snel een beslissing te willen hebben. Binnen twee weken ontvangen de partijen een gemotiveerde versie van het vonnis.

Procheck International B.V./Federatie Nederlandse Vakbewegingen c.s.

Beveiligingsbedrijf met 170 werknemers die op Schiphol hoog-risicovluchten beveiligen en reizigers scannen om criminele en terroristische activiteiten te kunnen herkennen, mag zijn medewerkers niet verbieden om te staken. Voldoende maatregelen getroffen om orde- en veiligheidsrisico’s te beperken.

Zieke werknemer heeft recht op volledige uitbetaling vakantie-uren na overname betalingsverplichtingen door UWV (faillissementsuitkering); WAO-uitkering mag hier niet op in mindering worden gebracht.

bestuurder/werknemers

Indirect bestuurder van werkgever valt ernstig persoonlijk verwijt te maken van het inhouden maar niet afstorten van pensioenpremies werknemers.

Mecra Limited/Stichting Technisch Bureau voor de Bouwnijverheid c.s.

Toepassing CAO Bouwnijverheid op Portugese en Engelse werknemers die werken aan het A2-project, omdat Nederland als gewoonlijk werkland is aan te merken. Verplichte deelname bedrijfstakpensioenfonds. Uitlatingen FNV niet onrechtmatig.