X BV/werknemer

Werkgever wordt veroordeeld pensioentoezegging inclusief indexering na te komen. Dwangsom wordt verbeurd

Cleancare24/Uitzendbureau Match

Inlener heeft eigen onderzoeksplicht in het kader van de Wet arbeid vreemdelingen. Verhaal op uitlener strookt niet met de eigenschuldsystematiek van deze wet

werknemer/Albron Nederland BV

Ontslag op staande voet wegens diefstal van geld nietig, omdat werknemer aan een psychisch gebrek lijdt

MGG Netherlands BV/werknemer

Werkgever aansprakelijk voor ongeval met machine. Beknellingsgevaar. Geen sprake van bewuste roekeloosheid

werknemer/werkgever

Werkgever aansprakelijk voor burn-out werknemer ook al heeft werknemer niet kenbaar gemaakt het werk niet aan te kunnen. In casu een vergaande onderzoeksplicht voor werkgever vanwege predispositie en persoonlijkheidskenmerken werknemer

werknemer/X Drukkerijen BV

Proeftijdontslag door werknemer vóór aanvang van de werkzaamheden leidt niet tot schadeplichtigheid

werknemer/L.L.M. Prinsen q.q.

Curator mag beslag leggen op gegevens privélaptop werknemer ex artikel 92 Fw

HD 200.007.694

ZZP’er is een persoon in de zin van artikel 7:658 lid 4 BW. Het bewust begeven op een zelf aangebrachte onveilige steiger, leidt niet tot bewuste roekeloosheid

Taxi-, Touringcar-, en Autoverhuurbedrijf X BV/werkneemster

Wilsovereenstemming leidt tot nieuwe arbeidsovereenkomst, ondanks herroeping werknemer. Schriftelijkheidseis in Taxi CAO doet niet af aan rechtsgeldigheid mondelinge arbeidsovereenkomst

X Bicycles/werknemer

Geen duidelijke en ondubbelzinnige ontslagname werknemer. Recht op gefixeerde schadevergoeding wegens onregelmatige opzegging