Werkgever heeft niet voldaan aan zorgplicht met de gegeven mondelinge instructie. Door taalbarrières kunnen makkelijk misverstanden en ongevallen ontstaan en beelden waren een beter middel geweest om de boodschap over te brengen.

werkneemster/ESIC Schoonmaak- en Bedrijfsdiensten B.V. en Reaal Schadeverzekeringen N.V.

Deelgeschil. Geen schending zorgplicht werkgever. Onoplettendheid werkneemster kan niet zonder meer worden afgewenteld op de werkgever. Kosten deelgeschil worden bepaald conform artikel 1019aa Rv.

werkneemster/Stichting Diakonessenhuis c.s.

Wat de exacte toedracht van een ongeval op het werk is geweest of wat de oorzaak daarvan was, is voor het antwoord op de vraag of werkgever aansprakelijk is niet van belang. Aanhouding zaak voor bewijslevering.

werknemer/ASR Schadeverzekering NV

Astbestzaak. Verjaring. De aansprakelijkheid van artikel 7:658 BW laat zich moeilijk denken in een geval als het onderhavige dat erdoor wordt gekenmerkt dat de werknemer, die tevens de hoedanigheid van feitelijk leidinggevende heeft, zijn werkgever aansprakelijk houdt voor schade die hij heeft geleden doordat niet de redelijkerwijs van deze te vergen veiligheidsmaatregelen zijn getroffen.

werkneemster/Stichting Diakonessenhuis c.s.

Arbeidsongeval. Nadere onderbouwing en/of bewijslevering leiden tot afwijzing verzoeken in deelgeschilprocedure.

X/(curator van) Fleurbaaij Totaal Afbouw B.V. c.s.

Werknemer stelt diverse partijen (waaronder uitzendbureau en (onder)aannemer) in deelgeschilprocedure aansprakelijk voor schade als gevolg van arbeidsongeval. Bevoegdheid rechtbank. Uitzendovereenkomst. Oorzaak ongeval vergt nadere instructie waarvoor deelgeschilprocedure zich niet leent.

werknemer/Koninklijke Begeer B.V.

Werkgever niet aansprakelijk voor RSI-klachten productiemedewerker. Dat werknemer stelselmatig is overbelast, is niet komen vast te staan. Beroep op omkeringsregel faalt, omdat het verband tussen de gezondheidsschade en de arbeidsomstandigheden te onzeker en te onbepaald is.

werknemer/werkgeefster c.s.

Werkgeefster aansprakelijk voor schade werknemer als gevolg van ongeval met roldeur. Ook als een gebouw wordt gehuurd, strekt de veiligheidsverplichting van de werkgeefster zich over dat gebouw uit

X/Henk Brunt Groep c.s.

Deelgeschilprocedure. Scoutingvereniging niet op grond van artikel 7:658 lid 4 BW aansprakelijk voor ernstig letsel vrijwilliger na val van kabelbaan. Wel aansprakelijkheid op grond van Kelderluik-criteria

werknemer/Installatie Services X B.V.

Werkgever niet aansprakelijk voor val van trap bij bevestiging kniekoppeling op 3,35 meter hoogte. Vanwege lengte werknemer is artikel 3,16 Arbobesluit niet van toepassing (extra maatregelen bij valrisico van 2,50 meter). Voorts is bedrijf VCA-gecertificeerd en heeft werknemer ervaring