ambtenaar/Universiteit van Amsterdam

UvA handelt onzorgvuldig en daardoor onrechtmatig door re-integrerende werker aan conflictueuze werkomstandigheden bloot te stellen en hem vervolgens te ontslaan, waardoor werker psychisch letsel lijdt. Invulling artikel 6:162 BW aan de hand van artikel 7:658 BW

Belastingacademie BV/werkneemster

Belangenafweging ten aanzien van concurrentie- en relatiebeding in voordeel van Belastingacademie. Duur van overeengekomen bedingen is, gelet op de duur van het dienstverband, te lang

FireSense Benelux BV/werknemer

Voorwaardelijke ontbinding arbeidsovereenkomst logistiek medewerker na lijfelijk aanvallen leidinggevende. Verstoorde arbeidsrelatie. Geen vergoeding

werknemer/werkgever

Schade als gevolg van terughalen gegevens gewiste H-schijf door werknemer is onbekend en niet opeisbaar. Verrekening met salaris niet toegestaan. Werknemer niet aansprakelijk voor wissen H-schijf met privédocumenten of verrichten werkzaamheden eigen onderneming

werknemer/Hodal B.V.

Proeftijdbeding in algemeen verbindend verklaarde cao dient ambtshalve te worden getoetst. Weggestreept proeftijdbeding in de arbeidsovereenkomst levert dwingend bewijs ex artikel 157 Rv op. Werkgever gehouden tegenbewijs te leveren

werknemer/Rentokil Initial BV

Ontslag langdurig arbeidsongeschikte servicemedewerker Rentokil niet kennelijk onredelijk. Rentokil heeft voldaan aan re-integratieverplichtingen en treft geen verwijt van de arbeidsongeschiktheid

werknemer/FireSense Benelux BV

Ontslag op staande voet logistiek medewerker na lijfelijk aanvallen leidinggevende rechtsgeldig

werknemer/Coöperatieve Rabobank De Langstraat U.A.

Niet tijdig en nauwkeurig onderzoek naar passendheid functie in kader van re-integratie zieke werknemer door Rabobank De Langstraat. Kennelijk onredelijk ontslag. Toerekening van 1/3 van de schade

werknemer/werkgever

Vervolg tussenvonnis. Werknemer is geslaagd in bewijs dat hij 729 overwerkuren heeft gemaakt die niet zijn uitbetaald

werknemer/werkgeefster

Verzoek onbetaald politiek verlof door lid en fractievoorzitter Provinciale Staten voor acht uur per week niet onredelijk