werknemer/Alcan Packing Brabant BV

Werknemer is niet geslaagd aannemelijk te maken dat hij lijdt aan CTE. Geen omkering van de bewijslast

werkneemster/de stichting Fundashon pa Kuido di Personanan Desabilita (FKPD)

Ontslag op staande voet wegens fysieke mishandeling verstandelijk gehandicapte man niet rechtsgeldig wegens onvoldoende bewijs

Aannemersbedrijf Oskam/werknemer

Passende arbeid wordt geen nieuw bedongen arbeid

Arkema Rotterdam BV/werkneemster

Uitleg Sociaal Plan inzake voortzetting prepensioen. Invoering Wet VPL staat dergelijke verplichting niet in de weg

werknemer/Westo Prefab Betonsystemen BV

Werkgever schendt zorgplicht door onvoldoende instructies af te geven omtrent gebruik van mobiele telefoon op werkvloer

werknemer/X Champignons BV

Ontslag niet kennelijk onredelijk ondanks 10% salarisverlies bij nieuwe werkgever

Royaan/ex-werknemer c.s.

Uitleg concurrentiebeding. Overtreding geheimhoudingsbeding. Geen onrechtmatige concurrentie. Boogaard/Vesta-leer

werknemer/Vodafone

Schorsing concurrentiebeding wegens onvoldoende belang bij handhaving werkgever

werkneemster/Divi

Ontslag werkneemster wegens ontbreken van verblijfsvergunning is niet kennelijk onredelijk

Francesca Sorge/Poste Italiane SpA

Clausule 8 Raamovereenkomst bepaalde tijd heeft geen directe werking. Non-regressiebeginsel verbiedt niet elke verlaging, maar de algehele verlaging van bescherming. Richtlijnconforme uitleg