Logidex/Stichting Naleving CAO voor Uitzendkrachten

Bemiddelaar van leerlingen van het middelbaar beroepsonderwijs heeft een uitzendovereenkomst met leerlingen. Geen stageovereenkomst. Leerlingen verrichten ‘nuttige arbeid’ en ontvangen loon.

werkneemster/Het Stamineke

Werkgever heeft vergaande vergewisplicht bij ‘verpayrolling’ werknemer. Ontbreken van goede informatieverstrekking brengt met zich dat werknemer nog bij ‘oude’ werkgever in dienst is. Getekend contract met de payrollwerkgever ontbeert rechtsgrond.

werknemer/Stichting Stadsmuseum Woerden

Conservator is drie keer door inlening via een derde partij werkzaam geweest voor stadsmuseum. Zij is niet in dienst getreden van het stadsmuseum. Toepassing arrest ABN AMRO/Malhi.

X BV/werknemer

Voormalig statutair directeur die als ‘bakker’ in dienst treedt bij rechtsopvolger van zijn bedrijf, komt geen beroep op Ragetlie toe. De te verrichte arbeid is wezenlijk anders geworden. Gezagsverhouding aanwezig ondanks grootaandeelhouderschap.

X/European Patent Office c.s.

Kwalificatievraag. European Patent Office stelt met succes dat de rechtsmacht van de Nederlandse rechter in dit geval wordt beperkt door de in het volkenrecht erkende uitzondering van immuniteit van jurisdictie

X/Y

Stageovereenkomst is niet gewijzigd in arbeidsovereenkomst. Aan de elementen van artikel 7:610 BW wordt niet voldaan

kapitein/X MS Julia Sara GmbH

Kapitein MS Julia Sara heeft onvoldoende aannemelijk gemaakt dat hij een (arbeids)overeenkomst (mondeling) met de directeur van MS Julia Sara GmbH en Co KG heeft gesloten in persoon

X/DorSano Amsterdam B.V.

Partijen hebben geen overeenstemming bereikt over de essentiële onderdelen van een arbeidsovereenkomst, zodat geen arbeidsovereenkomst tot stand is gekomen

X/Y

Au pair is werkzaam op basis van een arbeidsovereenkomst en heeft gedurende de eerste 52 weken bij ziekte recht op ten minste het wettelijk minimumloon

X/Iterra B.V.

Werknemer heeft geen arbeidsovereenkomst met payrollwerkgever, maar een overeenkomst sui generis op grond waarvan nakoming van de uit de arbeidsovereenkomst voortvloeiende verplichtingen kan worden gevorderd