Appellante had geen concreet uitzicht op toekenning van een winstuitkering. Om die reden kan deze uitkering niet worden gekwalificeerd als extra periodiek salaris met een opbouwend karakter dat moet worden meegenomen bij de vaststelling van feitelijke inkomsten uit arbeid.

Niet-ontvankelijkheid wegens het niet ondertekenen van het bezwaarschrift. Betrokkene heeft voldoende tijd gekregen om het vastgestelde verzuim te herstellen.

Het verzoek tot benoeming van een deskundige op grond van het Korošec-arrest wordt afgewezen. Er is geen reden om aan te nemen dat appellant belemmeringen heeft ondervonden bij de onderbouwing van zijn standpunt dat UWV zijn psychische beperkingen heeft onderschat.

De werkgever heeft in het kader van de besluitvorming omtrent het aanvragen van het eigenrisicodragerschap een eigen onderzoeksplicht en mag niet zonder meer afgaan op de verstrekte gegevens van Belastingdienst.

Geen sprake van overtreding van het verbod van reformatio in peius in de situatie dat de verzekeringsarts in bezwaar oordeelt dat appellant nog maar 44,27% arbeidsongeschikt is, terwijl de verzekeringsarts in het primaire besluit appellant 100% arbeidsongeschikt achtte. Wel is sprake van overschrijding van de redelijke termijn met 12 maanden, op grond waarvan appellant aanspraak maakt op een schadevergoeding van € 1.000.

Met de Brief waarin UWV een termijn stelt waarbinnen de betaling van een geldschuld moet plaatsvinden is een betalingsverplichting in het leven geroepen. De brief is dus gericht op een rechtsgevolg en door UWV terecht aangemerkt als een besluit.

Bezwaar ten onrechte niet-ontvankelijk verklaard; bezwaarschrift tijdig ingediend.

Uit de stelling van UWV dat appelante voor ‘gemiddeld ongeveer 30 uur per week’ belastbaar is, kan niet worden afgeleid dat appellante maximaal 30 uur per week belastbaar is. De in de FML genoemde functies hebben geen van alle een hogere arbeidsbelasting dan 32 uur per week en vallen daarmee binnen de bandbreedte van de gestelde urenbeperking.

De verzekeringsarts heeft voldoende gemotiveerd op welke dag de eerste arbeidsongeschiktheidsdag dient te worden vastgesteld, appellant voldoet aldus niet aan de voorwaarden voor nawerking. Omdat er geen specifieke bepalingen van overgangsrecht van toepassing zijn dient de aanvraag te worden beoordeeld aan de hand van het voor 1 januari 2011 van toepassing zijnde recht.

Verlaging vergoeding in het kader van vervoerskostenvoorziening blijft in stand, geen omstandigheden die nopen tot afwijking van beleid.